Buenos días a tod@s!!
¿Cómo lleváis el comienzo de otra nueva semana?¿Mucho trabajo?
Yo comienzo con mi etapa de relax y al tener cambio de rutina y de nivel de estrés, ahora no paro de tener migrañas... en fin...es lo que toca...
Esta mañana venía hablando con mi jefe, cuando me dijo que el trabajo es el trabajo, y que cuando está hecho no hay que hacer horas extras, uno coge y se va a casa y hasta el día siguiente...
Luego me acordé de lo que me decía un amigo, "¿cómo vas a trabajar si te pasas el día en el facebook?" y ahora me estoy acordando de mis años más duros en selección...
Recuerdo como me quedaba mirando por la ventana mientras mi cabeza daba mil vueltas y en un minuto lograba organizar todo y resolver los problemas. Hacía una llamada y ale! Toda la tensión acumulada se iba, hasta que volvieran a surgir problemas. Mis compañeros alucinaban conmigo porque claro, ellos me veían que no estaba pegada al ordenador todo el día pero claro, como tenía todo el trabajo hecho, nadie podía decir nada...
Soy partidaria de que el trabajo es el trabajo y es importante tomarlo con responsabilidad, pero ese descanso que hacemos a media mañana, en el que simplemente miramos por la ventana, o nos conectamos a Internet o tomamos un café, no tiene precio y sinceramente, aumenta el rendimiento.
Desde aquí quiero decirle a todos los directores que me lean, que un horario no es sinónimo de trabajo bien hecho. A mí qué más me da si haces tus ocho horas o nueve todos los días si al final del día están las cosas igual que ayer... creo que dando libertad a los trabajadores para que puedan hacer vida personal a cambio de tener todo el trabajo al día es sinónimo de motivación y esa motivación muchas veces es la que hace que la empresa vaya mejor. La motivación es la que hace que la gente tenga más ganas de remar fuerte y de llegar antes a la meta. ¿no creéis?
Buen martes a todos!
Un saludo
La becaria de RRHH
Hola,
ResponderEliminarHacía tiempo que no me pasaba por aquí, ya me he puesto al día jeje. Tras mis múltiples comentarios el año pasado llorándote por la falta de oportunidades para los recién titulados, hace medio año conseguí unas prácticas no remuneradas en rrhh, lo mío me costó y la verdad es que estoy encantado (son a media jornada así que se llevan bien).
En este tiempo he pensado mucho en un post que hablabas sobre ninis que se dedicaban a mirar la vida pasar y es que tal cual...La situación está jodida pero o te adaptas y tragas o quedas fuera del sistema, es una putada pero es lo que hay. Me hace mucha gracia la gente que se mete conmigo por ello mientras esperan cruzados de brazos una oportunidad que no llega. Luego también están los que te dicen que qué afortunado he sido y ojalá ellos también consigan algo así pero en cuanto les ha salido la oportunidad han dicho que no, que gratis no trabajan. Y como bien decías en muchos casos la culpa es de los padres, que tienen interiorizado el discurso de que con una carrera te comes el mundo y están un poco desubicados de cómo está el percal para nosotros...y se oponen a que sus hijos acepten.
Espero que tengas razón y finalmente se valore jeje (la verdad es que soy bastante autónomo en mis funciones, no me encargo de hacer fotocopias y traer cafés :D) Como todavía me queda mucho tiempo para seguir optando a las Feuga (también soy de Galicia) pues confío en que esto me abra el paso o sino a otro tipo de prácticas que me sigan aportando experiencia.
Por algo hay que empezar y que se note que nos movemos, no? :D
Hola David!!!Qué alegría me he llevado al leerte! Primero porque pensé que me habías abandonado y segundo porque da gusto ver cómo un compañero de profesión se abre camino en estos tiempos...Me alegro mucho de que hayas conseguido unas prácticas, por algo hay que empezar, y me alegro más todavía de que no te tengan haciendo fotocopias, toda una experiencia...XDD
EliminarLas críticas siempre las vas a tener...cuando curras sin cobrar te dicen que eres un pringado, cuando curras cobrando poco y haciendo muchas horas, te dicen que así no puedes seguir, que eso no es un trabajo y que es mejor que lo dejes o te tocará la salud y cuando curras cobrando decente y haciendo las horas adecuadas, te dicen que qué morro tienes que para lo que haces caray lo bien que vives...en fin, yo creo que al final es todo envidia y lo único que tienes que hacer es conseguir estar bien contigo mismo e ir poco a poco escalando todas esas posiciones hasta llegar a donde realmente quieras llegar. Si me lo permites, te recomiendo que hagas algún máster relacionado con los RRHH...además, si como dices trabajas a media jornada te viene fenomenal para seguir ampliando tu cv en ese tiempo "libre"...
Lo de las becas FEUGA es una oportunidad muy buena, yo empecé así...estudié en Santiago y es donde pude obtener algo...cobraba poco pero para mí era un mundo increíble jajaja. Supongo que no eres de Coruña y por lo tanto no puedes optar a las FUAC que también son una buena oportunidad...
Cualquier cosa que necesites, ya sabes dónde estoy, no lo dudes!!!!!
Espero que no me abandones y que me sigas contando tu experiencia en RRHH, qué tareas tienes, que autonomía tienes... me encantará leerte XDD
Un saludo